search
top

Когда нужен коуч

Когда профессиональный коуч — лучший выбор

Вот несколько очевидных ситуаций:

— Вы хотите трансформировать свой бизнес и создать настоящую конкурентоспособную компанию.  Как бы выглядела компания, в которой каждый мог бы сразу устанавливать отношения и работать на высочайшем уровне ответственности? Рассматриваете ли вы доверие в команде, как один из наиболее мощных потенциалов? Вам бы хотелось повысить ответственность сотрудников и  количество согласованной инициативы? Стремитесь ли вы уменьшить текучесть кадров и сохранить талантливых сотрудников? Вам, скорее всего, потребуется как личный коуч-консультант руководителя, так и обучение менеджеров коучинговым подходам к работе и коммуникации. Освоив новое мышление, менеджеры смогут оставить позади старые привычки и эффективно применять элементы трансформационных бесед.

— Вы стремитесь повысить личную эффективность. Хотите быстрее у эффективнее учиться. Хотите поставить себя в коллективе или сделать карьеру. Хотите ли вы уметь ясно говорить о сути дела, четко формулируя ожидаемые результаты?

— Хотите осознано и ответственно подходить к  построению отношений, созданию доверия и поддержке людей. Вы хотите выйти на новый уровень взаимоотношений в семье.

— Вы чувствуете, что в вашей жизни не хватает баланса. Вы бы хотели жить большой жизнью, а не только работой или семьей и детьми.

top